能力测试

1 ．谈谈你的经历，工作业绩。
2 ．在你的工作经历之中哪些事是你的成功之作，为什么？
3 ．在你的工作中你取得了哪些经验教训。
4 ．从你的工作需要出发谈谈为什么要上 MBA 。
5 ．你在工作中是如何处理好你与同事的关系。
6 ．你在工作中是如何处理好你与上级领导的关系。
7 ．你在工作中是如何处理好你与部门的关系。
8 ．从你的工作经历来谈，你最善于做什么工作。
9 ．谈谈在你的工作中，怎么应用你学过的知识。
10 ．结合你的工作实际谈谈你的长处、短处、优点、缺点。

基础知识测试题

1 ．国有企业改革面临的深层次矛盾和问题有那些？
2 ．推进国有企业改革和发展，必须坚持什么指导方针和原则？
3 ．现代企业制度有那些特征，国有企业如何建立？
4 ．如何加强和完善企业管理？
5 ．为国有企业改革和发展需要创造那些良好的外部环境？
6 ．在发展社会主义市场经济中，对国有企业经营管理者应具备那些高素质？
7 ．如何建设国企高素质的经营管理者队伍 ？
8 ．如何建立和健全国有企业经营管理者的激励和约束机制？
9 ．决策的含义是什么？为什么说决策方案的原则选择只能是满意原则而不是最优？
10 ．现实企业经营决策中有那些困难和难点，误区？
11 ．企业管理中决策的发展趋势有那些？
12 ．企业 实行事业部制组织结构，需具备那几个条件？
13 ．传统的管理职能有那些？现代市场经济环境下，那些管理新职能更为重要？
14 ．管理控制工作职能对信息的要求应符合哪几个方面？
15 ．为了获得控制信息，管理人员可以采用哪些方法？
16 ．有效控制的原则是什么
17 ．激励一般原则
18 ．实施激励需注意的问题
19 ．你认为员工在工作中具有那些要求？
20 ．你认为 领导者素质都包括那些？